前段时间面了一个公司，大概了解了一下现在的IT培训学校如何招生，在他们圈子里有一个说法叫骗招，大概意思就是在招聘信息网注册几个公司，然后给那些投简历或者主动去找刷新过简历的毕业生，给他们面试机会，然后说你素质符合我们的大致要求，但技能还欠缺，需要到我们指定的培训机构去学习半年 巴拉巴拉之类的。
当然，如果学生确实有天赋，也能学成，但是大多数人半年时间也就是入个门，半年以后 谁还找得到那个时候的公司。听完他们的套路心里五味杂陈。
前段时间面了一个公司，大概了解了一下现在的IT培训学校如何招生，在他们圈子里有一个说法叫骗招，大概意思就是在招聘信息网注册几个公司，然后给那些投简历或者主动去找刷新过简历的毕业生，给他们面试机会，然后说你素质符合我们的大致要求，但技能还欠缺，需要到我们指定的培训机构去学习半年 巴拉巴拉之类的。
当然，如果学生确实有天赋，也能学成，但是大多数人半年时间也就是入个门，半年以后 谁还找得到那个时候的公司。听完他们的套路心里五味杂陈。
