长期以来，6位数都被作为理想中的收入数值——某种意义上而言，这代表着成功的一个里程碑。然而，那些类似于福布斯排行榜的顶级榜单可不满足于6位数或7位数。他们不断推动着收入和财富的增长——追求以亿为单位的收入，也就是说，净资产达到了10位甚至11位数。
如果你是雄韬伟略斗志昂扬的一类人，有志于跟随上层阶级的脚步进入顶尖的1% ，那么这里有10个方法，沿着当今亿万富翁的传奇轨迹，帮你赚到第一笔十亿。
2015年福布斯亿万富翁榜单的15，16位都是从网上业务开始发家致富的——亚马逊的CEO和创始人杰夫·贝索斯，Facebook的CEO，主席和联合创始人马克·扎克伯格。两位身价过亿的企业家都是借助了互联网的力量开始了他们的事业并积累了11位数的资产。
根据The Motley Fool网站的数据，仅2015年一年，亚马逊的股价就不止翻了一翻，贝索斯的净资产也随之增加了近300亿。贝索斯经营企业的其中一个核心观念是：慢慢来。亚马逊花了9年才开始盈利。贝索斯想在维持低价的同时将尽可能将的收入重新投资回公司。得到的回报就是，现如今公司价值数十亿，且没有业绩减缓的趋势。
对于扎克伯格来说，成为亿万富翁的关键就在于保持集中力。“如果我把本应该用在打造更好的产品和服务的精力花在愚蠢无聊的事上，我就会觉得浑身不对劲，”这是他在Facebook Q&A上的回答。
福布斯榜上排名第三的人是沃伦·巴菲特。截至2016年2月，巴菲特的实时净资产大约是600亿美金。其中数十亿财富来自他的公司伯克希尔·哈撒韦，此外巴菲特还从他个人投资中享受定期收益。
他给出的建议是：买一只长期保守债券和低成本的指数基金。“如果你不想一只股票买10年，那就别考虑买股票的事了，”巴菲特在1966年的伯克希尔·哈撒韦主席信中如此写道。
除了传统投资，他还建议对自己进行投资。“提升才能，为自己增值所付出的努力都会以实际购买力的形式给你回报，”这是他在CNBC的采访中给出的建议。他还补充提到，不同于其他投资方式，你为自己投资所得到的价值和回报，别人偷不走也不会被抽税。
查尔斯·科赫和大卫·科赫兄弟各自以实时净资产约430亿的身价进入亿万富翁的榜单。科氏兄弟在美国拥有第二大私人公司：科氏工业。兄弟二人各自积累数十亿资产的其中一个主要方法，就是将他们的财富收益多样化。
科氏工业的利益范围从化工技术到石油管道，从纸巾到Dixie纸杯。这种资金多样化的好处在于当投资的其中一个行当出现财务问题时不会发生现金流中断的情况。
许多白手起家的亿万富翁都是通过解决一些普遍的问题，需求或需要来赢得他们的财富。举个例子，费列罗接手了他父亲的糖果公司，开发了能多益巧克力酱系列，让人们满足于唇齿留香的甜蜜。
生产能多益巧克力酱正值可可限量供应，而榛子却十分充足的时候——这就为糖果制造商提供了极富创造力和实际的解决方案。成功的发明不一定是复杂的或高科技的，但却正好满足了大众的喜好和需求，就好比能多益巧克力酱的成功。
最好的产品未必就是最初的发明，而是在原产品的基础上做了创新或改进的后续产品。创新的最佳例子就是在1962年建立了第一家沃尔玛的亿万商人山姆·沃尔顿。
建立沃尔玛的概念在于将业务扩大到以一种比其他零售商都低的产品价格销售给顾客，节约了顾客的基本必需品开支。这个基本前提转变了美国的零售方式，同时也使沃尔玛成为全球最大的零售商之一 ，在这期间沃尔顿也挤进了全球富人行列。从第一间沃尔玛诞生后的五十年余内，山姆·沃尔顿家族中就有好几位成员稳居福布斯亿万富翁榜单。
在白手起家的亿万富翁中，热情永远是一个长盛不衰的话题。在罗伯特·乔丹关于亿万富翁的采访《How They Did It: Billion Dollar Insights from the Heart of America》这本书中，揭示了他们的一个共同特质：技术可以学习，但热情不能。
就拿奥普拉·温弗瑞举例。她本可以是另一档脱口秀栏目的主持人，但她想要打破障碍，推广事业的激情最终成就了她的成功。
“我相信每个人内心深处都有着一种潜藏的呼唤，它就像你的指纹一样独一无二： 成功的最佳方法就是想清楚你真正热爱的事物并赋予它一种方法，使其以服务的形式提供给别人。努力吧，整个宇宙都会协同起来，助你实现自己的心愿，”这是Time.com给出的一番她的话语。
Spanx的创始人布莱克利，用账户上仅有的5000美金白手起家，成为史上最年轻的女亿万富翁。她把长筒袜的包脚部分减去，然后直接穿在长裤里面，随后用她那5000美金设计了产品原型，并广而告之。为了避免任何不必要的开支，她就在自己的公寓内工作，直到Spanx成功后才建立了网站。
她告诉我们的经验是：别让经费来限制你的想法，就去做吧。
“这一点也不容易。你的想法不可能总是行得通，”法诺什·托拉比，财务专家以及So Money Podcast的主持人说。“别人不可能时刻把你的最佳利益放在心上。你可能会错信别人。但是没有一个百万富翁的成功是因为他们放弃，妥协或听了仇敌的话。更别提亿万富翁了。”
“亿万富翁俱乐部”有很多新晋年轻的成员之间都互为商业伙伴。举几个例子吧：Flipkart的联合创始人Sachin 和 Binny Bansal;Snapchat的艾文·斯皮格尔和鲍比·莫非;AirBnB的Nathan Blecharczyk，Brian Chesky 和Joe Gebbia。
拥有一位联合创始人可同时弥补你技能和视野的不足。也许你有一个好的想法，但不知道如何打造一个实物，或者你有出色的技能但商业头脑却一般般。一个联合创始人能帮你补足经验和能力的欠缺，使你的生意全面发展，成为上亿企业潜力股。
Steve Siebold采访了全球超过1200位富人著有《How Rich People Think》一书，他认为富人有一种富人的心态。“当大多数人都安享稳定期望繁荣时，那些了不起的人正在解决问题，”他这么写道。 “谁都可以成为富人。这无关教育，无关出身。保障财富的关键不在于你做了什么，而在于个人本身。”
别把目光紧盯着要积累6，7，或11位数的财富，而要将注意力放到实干和解决问题上。生产新的产品，改进现有产品，帮助别人。但更重要的是要持续推动事情的进程。
身为一名企业家同时也是畅销书《Shark Tank Jump Start Your Business》的作者Michael Parrish DuDell，他告诉我们：“我合作过的成功人士都有一个共同点，那就是务实且具有良好的弹性适应能力。他们不仅善于学习，并且能够意识到当他们事业受阻或遇到不顺时，往往那些时刻才是最重要的，它们决定着下一步的行动。”
作者： Stefanie O’Connell
译：五月花开
